爲(wéi / wèi)貫徹落實集團公司2022年工作會上(shàng)提出(chū)的(de)“要(yào / yāo)高水平構建學習型進化型組織”，黨建工作會上(shàng)提出(chū)的(de)“注重團隊學習、打造學習文化，培養兼職學習官隊伍”的(de)工作要(yào / yāo)求，促進集團學習和(hé / huò)教育培訓工作高質量開展，3月28日，集團首批學習官初級認證培訓在(zài)集團黨校教學基地(dì / de)開班，此次認證培訓共有48名來(lái)自總部和(hé / huò)下屬企業的(de)學習培訓工作者參訓。

主題分享

讓我們成爲(wéi / wèi)學習的(de)朋友

中共四川省國(guó)資委黨校執行副校長、集團黨校常務副校長、培訓發展中心主任許正權出(chū)席開班式，并以(yǐ)《讓我們成爲(wéi / wèi)學習的(de)朋友》爲(wéi / wèi)主題進行分享。

 一(yī / yì ／yí)是(shì)對集團“建設學習型進化型組織”的(de)學習發展目标、理念、價值導向進行了(le／liǎo)闡釋，強調集團的(de)學習培訓工作要(yào / yāo)“服務集團戰略和(hé / huò)文化的(de)貫徹、服務幹部人(rén)才成長、服務業務發展、服務組織能力建設”；倡導“三個(gè)尊重”，即“尊重知識創造者”“尊重知識傳播者”“尊重知識使用者”；促進“三個(gè)轉變”，即“從被動培訓向主動學習轉變”“從個(gè)體學習向強化團隊學習轉變”“從接收知識向輸出(chū)行動轉變”。

二是(shì)介紹了(le／liǎo)集團黨校（培訓發展中心）的(de)定位、職能和(hé / huò)發展體系，黨校（中心）是(shì)集團總部的(de)直屬機構，統籌管理全集團教育培訓工作，核心任務是(shì)加強黨的(de)思想理論教育、宣貫企業戰略和(hé / huò)文化、服務業務發展、培養幹部人(rén)才、開發内部人(rén)才與知識、推進學習型進化型組織建設、塑造學習文化與品牌，并爲(wéi / wèi)各級企業的(de)學習培訓工作提供業務指導和(hé / huò)支撐服務。

三是(shì)從學習官的(de)定義、職責、能力要(yào / yāo)求和(hé / huò)成長路徑等方面進一(yī / yì ／yí)步澄清了(le／liǎo)對學習官的(de)認識，鼓勵各位學員珍惜學習機會、積極投入、加強團隊協作，順利通過結業認證。

集團學習官

培訓與認證

集團學習官培訓共分爲(wéi / wèi)初級認證、中級認證和(hé / huò)高級認證三類，培訓發展中心計劃利用2至3年時(shí)間完成對全集團學習培訓工作者的(de)培訓與認證。

2022年初級認證培訓采用“線上(shàng)+線下”的(de)形式開展。培訓發展中心已于(yú)2021年底開展了(le／liǎo)爲(wéi / wèi)期20天的(de)針對全集團530名專兼職培訓管理者的(de)在(zài)線業務能力提升培訓，并從各直屬企業（機構）組織人(rén)事部門推薦意見、培訓工作經驗、線上(shàng)培訓成績、培訓工作需要(yào / yāo)等維度篩選出(chū)首批學習官初級認證參訓學員。 

首批學習官初級認證培訓線下共分爲(wéi / wèi)團隊學習引導技能認證和(hé / huò)培訓運營技能認證兩個(gè)階段，學員通過兩階段的(de)評審認證後獲得“初級學習官”認證證書。第一(yī / yì ／yí)階段引導技能認證重點提升學員學習活動組織能力，第二個(gè)階段培訓運營技能認證重點提升學員系統思考和(hé / huò)标準化建設能力。

2022年集團培訓發展中心将陸續開展多期學習官初級認證和(hé / huò)中級認證培訓，按照集團“擇優培訓，培訓擇優”的(de)導向選派學員參與集團項目實踐、外出(chū)參訪交流，爲(wéi / wèi)學習官提供更多學習實踐機會。