爲(wéi / wèi)落實黨中央、國(guó)務院關于(yú)全面黨中央的(de)重大(dà)決策部署，切實做好“合規宣傳月”工作，培育企業合規文化，不(bù)斷提升依法合規經營管理水平，11月16日，久馬公司召開年度法治工作會暨合規管理宣貫會，久馬公司黨委書記、董事長方仁義主持會議并講話，公司領導班子(zǐ)成員出(chū)席會議，公司中層副職以(yǐ)上(shàng)列席會議。

會議聽取了(le／liǎo)公司年度法治工作總結報告，傳達學習了(le／liǎo)四川省國(guó)資委關于(yú)落實“合規管理強化年”部署的(de)相關要(yào / yāo)求，方仁義同志帶頭領學《四川省屬企業合規管理指引（試行）》的(de)核心條款，并組織參會人(rén)員簽署《久馬公司員工合規承諾書》。

會議強調，合規承諾書是(shì)實現公司合規管理責任落實的(de)重要(yào / yāo)載體，開展合規承諾書簽訂工作，旨在(zài)進一(yī / yì ／yí)步增強幹部職工合規紅線意識和(hé / huò)自我約束意識，明确合規事項，實現合規文化的(de)入腦、入心，促進全體員工依法合規地(dì / de)履責盡職，築牢依法合規經營防線。

會議要(yào / yāo)求，全體幹部職工一(yī / yì ／yí)是(shì)要(yào / yāo)高度重視法治、合規管理工作，緊盯工作重點，将合規要(yào / yāo)求延伸到(dào)部門、條線、崗位，把内控合規管理工作做紮實做到(dào)位，使其發揮規範管理、風險防控的(de)作用；二是(shì)要(yào / yāo)積極探索法務、合規、風控、審計、紀檢、違規責任追究、監事監督協同運作的(de)有效路徑，形成工作合力，有效識别、準确報告、積極應對合規風險；三是(shì)要(yào / yāo)構建屏障，提升法務管理水平。細化各項法務工作管理和(hé / huò)處置流程，建立案件管理台賬，總結經驗，切實推進依法治企，爲(wéi / wèi)久馬高速建設貢獻法治智慧和(hé / huò)力量。