4月26日，蜀道(dào)集團總法律顧問栾黎一(yī / yì ／yí)行赴藏高公司開展法務及合規内控調研工作，藏高公司黨委書記、董事長陳渤，黨委副書記、董事、總經理黃兵，董事、工會主席、總法律顧問楊曉敏參加調研座談，蜀道(dào)集團内控法務部（外派監事管理辦公室）部長王峣，副部長蔣玲、羅世海等陪同調研。 

陳渤對調研組一(yī / yì ／yí)行的(de)到(dào)訪表示歡迎，并向調研組介紹了(le／liǎo)藏高公司整體情況。楊曉敏圍繞藏高公司法務及内控合規工作開展情況，2022年主要(yào / yāo)工作思路進行了(le／liǎo)彙報。雙方就(jiù)如何全面加強企業風險管理，促進内控合規與法務工作有機融合等方面進行了(le／liǎo)深入交流。

栾黎認爲(wéi / wèi)，藏高公司在(zài)法人(rén)治理、制度體系“廢、改、立”、法務管理特色亮點、合規内控體系建設等方面成效顯著，在(zài)依法治企建設方面起到(dào)了(le／liǎo)良好的(de)示範作用。栾黎要(yào / yāo)求，一(yī / yì ／yí)是(shì)提高政治站位。依法治企工作要(yào / yāo)高站位、講政治、顧大(dà)局，從公司層面強化組織領導形成普法合力，通過領導幹部帶頭學法引導普法工作紮實推進，以(yǐ)優質務實的(de)法律支持爲(wéi / wèi)企業中心工作當好參謀服好務。二是(shì)聚焦重點工作。要(yào / yāo)圍繞制度、合同、重大(dà)決策合法合規性審查率100%，生态保護紅線、環境守護底線、資源利用上(shàng)限“三線（限）“不(bù)突破，合同技術交底、知識産權保護、蜀道(dào)品牌建設、産業協同發展等重點工作，作好法律及合規性審查，爲(wéi / wèi)公司定戰略、防風險、作決策提供有力支撐。三是(shì)加強隊伍建設和(hé / huò)普法宣傳。要(yào / yāo)加強人(rén)才戰略，提升專業能力，積極培養高素質的(de)法律人(rén)才隊伍。要(yào / yāo)通過“報網端微屏”一(yī / yì ／yí)體發力，打造全方位的(de)宣傳矩陣，培育良好的(de)企業法治文化。

蜀道(dào)集團内控法務部（外派監事管理辦公室）陳潔茹，藏高公司審計法務部部長李川、相關負責同志參加調研。